Leben: Pausen, Höchstleistung und worauf

Pausen

Warum kleine und große Auszeiten unverzichtbar sind – ein changeX-Gespräch mit Thomas Hübner: Wer viel arbeitet, braucht Pausen – kurze, mittlere und bei Bedarf auch längere. Das Problem ist nur: Diese Pausen werden nicht genommen. Da man sonst im Job vielleicht entbehrlich wird. Ein Berater hat sich deshalb Gedanken zu einer neuen Pausenkultur gemacht.

Sein Rat an alle: Erstens kontinuierlich wiederkehrende Auszeiten in den Alltag einbauen. Und zweitens das eigene Tun und Planen immer wieder reflektieren. Ganz wichtig: Unbedingt vorher klar machen, was man am Ende der Auszeit erreicht haben will und was anders sein soll. Zum Beispiel, jeden Tag gut ausgeschlafen zu sein. Ein Umstand, den viele erst wieder lernen müssen.

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Höchstleistung

Geige spielen – ein Essay von Mira Wang: Höchstleistung ist einer der wichtigsten Werte in der Wirtschaft. Kein Unternehmen, das nicht erstklassige Ergebnisse anstrebt. Und Herausragendes leisten will, um ganz oben zu stehen.

Was aber treibt Menschen zu Höchstleistung? changeX hat Menschen weltweit gebeten, aus ihrem persönlich-kulturellen Blickwinkel zu antworten. Die chinesische Violinistin Mira Wang beschreibt, was für sie der Lohn der Höchstleistung ist: “Talent und Fleiß sowie Spaß und Leidenschaft entdecken”.

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Worauf es ankommt

Vielleicht ist alles ganz einfach. Vielleicht liegt der Schlüssel zu persönlichem Erfolg, zu herausragendem Management, zu exzellenter Führung in der Konzentration auf das Wesentliche: die Einzigartigkeit und Besonderheit jedes Einzelnen. Sagt ein amerikanischer Bestsellerautor. Er fordert Klarheit, Fokussierung und rigorose Konzentration auf die individuellen Stärken.

Das bedeutet: Herausfinden, was man mit Freude tut – und den Rest bleiben lassen. Das ist radikal gedacht – und mit einer großen Vision dahinter: Die Dinge so zu organisieren, dass jeder Mensch das tun kann, was er gerne tut.

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